– при стажі до 5 років допомога дорівнює 60% середнього заробітку працівника; – при стажі від 5 до 8 років – 80% середнього заробітку; – при стажі 8 і більше років – 100% середнього заробітку. “У 2021 році граничний розмір допомоги по тимчасовій непрацездатності становить 2434,25 руб.
– 80 % середньоденного заробітку за перші 12 календарних днів непрацездатності; – 100 % середньоденного заробітку за наступні календарні дні безперервної тимчасової непрацездатності.
1) або в Особистому кабінеті отримувача соціальних послуг на сайті https://lk.fss.ru/ є можливість ознайомитися зі статусом, сумою та кількістю електронних листків непрацездатності застрахованої особи.
Допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується працюючим громадянам за перші три дні тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця, а за решту періоду, починаючи з 4-го дня тимчасової непрацездатності, за рахунок коштів бюджету Фонду соціального страхування РФ 9п. 1 ч. 2 ст. 3 Закону № 255-ФЗ).